房地产招聘广告语_2017房地产招聘广告语大全

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1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户;

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;

3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力;

4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任职资格：

1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;

2、对销售工作有较高的热情;

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;

5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。

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岗位职责

1、对销售指标合理统筹、平衡和分析;

2、确保所辖项目的良性运作;

3、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案，负责计划执行及策略调整;

4、对所辖营销队伍适时培训;

5、与客户沟通收集项目信息及意见反馈并根据情况调整;

6、对公司营销副总经理负责，带领销售人员完成销售任务。

任职资格

1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业，正规院校专科以上学历;

2、具有3年以上大中型房地产项目策划和营销管理工作经验，担任过项目销售经理同类职位2年以上;

3、有主持过大型项目(住宅、商业、工业地产项目)的销售管理的经验;

4、能在营销总监的指导下完成公司下达的销售任务;

5、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力。

6、负责完成经理交办的其它任务的工作.

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岗位职责：

1、熟练掌握楼盘销售的业务流程及房产交易流程，根据开发商的宣传节点及推盘业态，提供有效的解决方案;

2、熟悉公司代理的项目，掌握客户需求，发掘并跟进潜在客户，有效解答客户咨询，配合部门总监完成部门分解的销售目标;

3、帮助置业顾问建立客户档案、维护客户关系、扩大销售终端，最终实现客户资源的稳步增长;

4、做好内部的员工培训工作;

5、完成上级领导分配的其他工作。

任职资格：

1、大专及以上学历，一年以上房产销售相关经验;

3、通晓行业规则，具备基本职业素养，较强事业心;

4、自我管理能力强，有挑战自我，挑战高薪的意愿;

5、具备良好的沟通能力和较强的团队合作意识;

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